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- 1、中国女足亚洲杯夺冠，超2000万企业赞助奖金已落实，女足的待遇有多高？
- 2、中乙联赛球员的最低工资是多少？他们也是像中超一样腰缠万贯吗？
- 3、国内女足薪资与男足薪资持平，同工同酬，大家怎么看？
- 4、中国女足年薪多少？
- 5、女足夺亚洲杯后平均每个人能不能得100万奖金？
- 6、中国女足的成绩现在比较好，队员们的收入如何？
中国女足亚洲杯夺冠，超2000万企业赞助奖金已落实，女足的待遇有多高？
女足的待遇并不高，只是这次夺冠以后的奖金比较多，女足关注度不足，世界女足的薪资水平都不高，我国女足的薪资和男足也有很大的差距，不过这次比赛的关注度非常高，所以有了大额的赞助奖金，正是日常比赛，让这些企业看到了女足的商业价值，所以她们才能获得这些奖金。
一、女足的待遇
全世界的女足都一样，薪资和男足有极大的差距，而中国的足球薪资水平又和世界水平有一定的差距，女足的情况可想而知。中国女超的职业球队，仅仅只有10支，而中超的球队一共有18支，更何况还有甲级联赛等等，无论是什么项目，必须要有价值才能有回报，有些项目因为成绩好，虽然职业联赛关注度不高，但是球员的待遇也不会差，而女足也是长时间的低迷，这次获得冠军是再次创造历史，女足的关注度不够高，自然待遇比较差。
二、女足关注度不高
这是世界女足的一个状况，因为绝大部分女性的体能相对于男性有很大的差距，所以女子足球的对抗性没有男子足球那么强，观赏性不足，而且喜欢足球的女性可能也没有男性那么多，从一开始男女足球的待遇状况就拉开了差距。而且女子足球的发展也比较晚，我国女足过去也取得过非常好的成绩，而在那个时期，欧洲的很多国家都没有着重组建女子足球队，后来欧洲大力发展女子足球，凭借他们本身就非常完善的俱乐部体系，很轻松就赶超了我们。而这个时期因为发展方向的改变，女子足球的支持力度没有之前那么强，成绩越来越差，关注度自然越来越低。
三、女足过去几年的成绩比较差
女足过去的待遇一直比较差和成绩也有一定的关系，女足过去获得过世界杯亚军，奥运会亚军，还有女足小世界杯的冠军，成绩非常出色，远远超过男足。但是在发展方向改变以后，女足的成绩也和男足一样，越来越差。本身女足的关注度就不高，再加上没能获得一个好的成绩，待遇自然不好。
中乙联赛球员的最低工资是多少？他们也是像中超一样腰缠万贯吗？
其实作为了解一些内幕的人，有的时候真的需要为那些底层联赛的球员鸣冤，明明他们很多人赚的就不多，可是一听到是足球运动员，然后就被骂是“拿着那么多钱，不干那么多钱的事儿”。最底层的运动员？中国足球序列是从乙级联赛才开始算是职业球员，他们可以被算作是最底层的运动员。当中超球员的工资动辄2000万+的时候，他们很多人工资连2万都不到。中乙球队的主力球员，如果是有钱的俱乐部年薪可以达到100万以上，也就是基本上是月薪10万+，可是如果你是一个替补球员或者年轻球员，月薪1万的比比皆是。还是有很多球员的工资就是几千块钱。了解中国底层联赛的朋友都知道，在中国底层联赛中有很多来自新疆的球员。 例如，主场在包头的内蒙古草上飞，他们一场联赛报名18人，新疆球员就可以达到9人或者更多。为何新疆球员那么多？很大程度上是因为他们爱好足球，工资待遇要求要比其他球员要求低。他们很多人的工资不到1万元/月。运动员是吃青春饭的，他们的工资要比普通工薪阶层的工资高一倍，基本上我们可以接受。不过，很多底层联赛的球员确实连工薪阶层都不如。一个真实的情况是，在一支乙级队的球员，他的工资是3000元/月。而这个工资一定不是最低的。
中国足协近些年的改革控制投入，以及U23政策的来临，让中国足球的中生代球员都有了下岗危机。现在找一个工作太难了，所以他们在欠薪的情况下也是坚持踢。目前闹得沸沸扬扬的四川FC，他们的球员欠薪了为何照样拼命？就是因为工作不少找。
很多球迷一听到中国足球远动员都会认为这是相当一份挣钱的活，并且都纷纷表示跃跃欲试。特别是一些国足球员动辄成千上百万年薪更是羡煞旁人，那么作为我们中国等级最低的职业足球联赛—中乙联赛，效力于中乙联赛的球员工资又有多少呢？
中乙联赛是中国第三等职业联赛，上面是中甲还有中超；下面则是一些半职业半业余的中冠球队。中乙联赛相对来说更像是一份亟待开发的荒岛，其中还有很多地方做的不是很职业，效力于球队的球员都是国内球员没有外援但是主教练可以请外教，并且比赛激烈程度和观赛体检也远远不及中超中甲这些球队。
同样中乙联赛观众数量在一定程度也比较少，不像上个赛季的陕西大秦之水观众人数总是过万，如今陕西也回到中甲球队行列了。但是中乙球队有一点很好，那就是大部分球迷是真正热爱这个球队以及那种最纯粹的喜欢和支持，作为拥趸般那样始终坚定如一拥戴家乡球队这一点中乙球队还是做的相当不错，相当于一座球队最开始是小商人，但后面慢慢变小富翁开始升甲升超总会有点不纯粹的东西在那里。
言归正传，其实在中乙踢球如果是好球员有实力的话，月薪十万年薪百万也有不少。主力球员也能拿到年薪几十万，但大多数人一个月可能也只有1、2万或者几千，甚至较少的最低的可能只有4、5000块钱罢了；甚至极少部分可能比我们寻常老百姓都赚得少。所以乙级联赛球员远远不及中超联赛球员赚的多，当然中超球员中一些年轻小将赚的也不一定很多。
总之这还是看球员个人实力以及联赛当中的表现来决定，很多家长送孩子去从小训练但到最后成材率也是万里挑一连一口饱饭都难吃，而且中国足球也有很多“潜规则”都是我们心知肚明的。
踢足球不是一件简单的事情，拿着成千上百万的工资的背后也有很多我们想象不到的艰辛，日复一日枯燥的训练和努力，不要以为那些场上踢得很烂的国足他们可以拿着上百万的工资就很羡慕并且嗤之以鼻，他们也付出我们常人难以想象的汗水，虽然成绩很差但也是我们中国足球目前的一个缩影，需要的是 体育 方面的不断进步一代一代人努力改变。
中乙球员的最低收入很低，和中超甚至中甲球员比起来，应该算是乞丐级别的了，有的中乙球员没有球赛踢的时候，可能回去地方踢野球和小比赛挣外快。中乙作为级别最低级别的职业联赛，投入和影响力微乎其微，绝大多数球迷都不见得会看中乙的比赛，广告商和赞助商更是活得不了什么受益，所以中乙的俱乐部基本没有什么资金，能够正常参加联赛都是很不错的了。有些俱乐部连像样的主场都拿不出来。可见中乙球员的收入会是什么样了。近些年，国家在足球运动方面制定了很多鼓励性政策，有一些风投资金进入中乙球队，大大改善了部分俱乐部和球员的经济状况。球员的收入有一些提高。但是总体而言，中乙球员并没有像中超球员那样的富有，仅仅能够维持正常收入水平，这也和中乙球员本身水平有关系吧。
中乙和中超完全没有可比性了，这两种联赛虽然只隔着个中甲，但球员收入差距很大，可以这么说，中超的收入是中乙的100倍还要多！
在很多球迷印象里，凡是踢足球的都是高收入，这是因为球迷平时看的都是中超，了解的也是中超球员的收入。先不说中乙，就中甲大部分球员一年的收入不超过10万元，但要说的是在中甲踢球拿到这些收入已经不少了，如果嫌少可能连中甲都打不了！
中超球员的年薪高是因为关注度高，中超俱乐部能间接得到收益，有钱发给球员高额年薪。但从中甲开始几乎没有关注度，中国这么多球迷有谁会去看中甲？更别说中乙了！中甲、中乙的意义对中国足球来说也就只有“重在参与”了，它们并不能像中超球队那样通过足球带动主业。
当然中甲、中乙也有个别球员拿的年薪高的，比如2010年还是中甲的广州恒大队，队中的郜林、郑智都有几百万的年薪，但这样球队只是个例。
至于中乙联赛最低工资是多少，大概在3000块左右，而且拿这个中乙最低工资的不在少数！
工作是自已选的，职业联赛球员之间的收入差异巨大，符合市场经济规律。有时踢的好球队球员收入比不过成绩差的球队球员。既然是职业就是双向选择。没有人强迫你低收入踢球。
新疆少数民族球员那么爱足球应该重点培养！
工资低，当然也是一种恶性循环，这样家长也不愿意送孩子去踢球，成材率底，耽误了学习，踢的踢的一般了月薪才那点。当然中国足球也难以飞速发展。
市场决定待遇，作为最底层的职业足球工资肯定不会高。除了几个有冲甲熊心俱乐部会加大投入，其他球队肯定都是混一天是一天。
怎么可能
中乙和中超的影响力不同，关注度都不同，上座率差那么多
我知道最高工资是四川的某位球员，打中乙比中超拿的还多，自甘堕落。
最低的是女足们，尤其是全运队的没工资。就领个生活费。
国内女足薪资与男足薪资持平，同工同酬，大家怎么看？
男足的工资是俱乐部发的，和国家没关系。俱乐部的收入来源有多项，其中最大的来源是老板和赞助，近年来中超比较大的资方是地产企业。只要他们肯给女足投钱，女足涨薪指日可待。女足的商业价值不如男足。不只是中国女足的商业价值不行，全世界女足商业价值都不行。商业价值首先来自于关注度，关注度不够有一部分原因是观赏性不够，也有一部分文化因素。如果想要支持女足，首先要多看比赛多关注。你不是恒大淘宝没钱赞助球队，至少可以先贡献流量。
中国女足实际上在世界范围内的女足也是数得着高薪。国家对男足限薪，对女足其实也有政策硬性要求。工资基本都是和市场价值挂钩的。足球产业市场化程度很高。中国女足看似关注度很高，亚洲杯夺冠热搜占满。但实际上几个人看女超联赛，几个人到现场看过女子职业联赛？放眼全球，实际上这一情况也不少见。男足可以限薪，但也不能太过分。男足本来名声就不好，从事足球运动员这一职业又缺乏保障，薪资待遇再过低将来更没人踢了。
女足缺乏观赏性，没有市场必然没有关注，所以缺少球迷就没有赞助商，更极少有人投资。换个角度说，男足的竞争是惨烈的，女足相对没有那么大的竞争，这俩不是一个量级。足球是玩身体对抗的，男足赚钱是他们自己赚的，观众愿意看，赞助商愿意掏钱，连女足工资都是男足挣的，跟国家出不出钱没啥关系。
但是，如果国家队成绩好，足协会给国家队成员下发奖金，成绩好奖金就多。如果能把奖金看做球员在国家队工作获得的报酬的话，那么从国家队这个方面来看，也是符合“同工同酬”这一原则的。
中国女足年薪多少？
虽然此前一直知道女足待遇和男足待遇天壤之别，但是看到具体数字的时候还是被震撼了，707元，一个摆地摊都能比之高的收入
一个城市最低保的收入，这就是我们今天这些在绿茵场上挥洒青春的女足姑娘们的薪水
原帖
王坤签约河北队，河北体育总局给出的工资是每月707元，老将张欧影队龄高，获得最高工资1100元（还停薪了一年），其余刘亚莉，张娜都是700，800元的收入。
韩端的收入较高，一个月有3000元，但是这3000元是她家庭的全部收入。父母下岗，全家就靠这3000多元过活
昨天我看韩端blog上写她笔记本坏了，网友告诉她屏幕坏了不能修了，让她买一个，她说要等年底再买，看看到时候有没有打折的，
我当时还纳闷，觉得这运动员真勤俭节约，现在才知道一年都攒个笔记本就不错了，我真想把我的笔记本给她
看到王坤说，想用奖金给爸爸买件好衣服，不用去地摊买，要去商场买的时候，我看的快哭了
这么一帮可爱的孩子，可爱的球员，中国足协和体育总局怎么就这么吝啬呢，707元的工资，可能还不够男足队员洗一次脚吧
下面是一个转帖
〔美洲拉练男女足天壤之差
男足买lv女足住招待所〕
网易体育讯
男足在美国出入五星酒店，却遭遇1：4惨败；女足在阿根廷住招待所，却1球小胜阿根廷女足。
一个美国，一个阿根廷，男女足此次拉练选择的目的地均是美洲国家，可惜一个是标榜自由民主的美国，一个则是刚刚经历的了经济危机的阿根廷。对比男足在美国三地圣何塞、盐湖城和丹佛入住五星酒店，逛街专挑lv等国际品牌不同的是；女足在阿根廷的条件只能用艰苦来形容，阿根廷足协借口原定的星级酒店客满，而将女足调换到了另一家“酒店”，说是酒店条件也仅仅相当于国内的招待所。
主力前锋韩端甚至苦涩的表示“我那张床睡觉翻个身都能掉到地上。”队内身材最高大的门将张艳茹房间内的床倒是不小，可惜她却要同队友王坤共享，身材同样高挑的王坤不得以打起了地铺。当男足在抱怨美国场地是人工草皮，条件糟糕的同时，女足却面临着去训练场往返路程要花费两个小时的局面，不得以只能压缩训练时间来弥补路程远的损失。
住宿条件糟糕另当别论，女足下榻酒店的电梯已经成为女足队员们的梦魇，在阿根廷时间星期一早上女足准备乘坐电梯下楼时却遭遇了“电梯惊魂”。韩端等三名女足队员和女足新闻官孟洪涛齐齐被困在了电梯中，所幸应急措施得当，否则后果不堪设想。从此女足姑娘们就放弃了乘坐电梯的想法，改为步行回位于9楼房间。
与男足女足之间落差极大的待遇相同，他们之间的成绩反差同样明显，一方高规格待遇换来的只是一场1：4败仗，一方则是1球小胜世界杯入围球队阿根廷。
从99年铿锵玫瑰捧得世界杯亚军后，有关女足生存环境恶化的新闻就没有停歇过。从后备力量薄弱到待遇极差，相关人士呼吁了多年，可惜却无相关部门做出解决。同她们令人心寒的待遇相比，却是中国女足连年的好成绩，几乎成了中国足球唯一拿得出手的队伍。反观中国男足却拥有着令人艳羡的收入，可惜他们的成绩却只能用惨不忍睹来形容
女足夺亚洲杯后平均每个人能不能得100万奖金？
我只能说女足每人应该得100万奖金，甚至更多！
女足目前获得奖金组成：赛事奖金100万美元（约633万人民币），支付宝1300万，蒙牛集团1000万，再加上足协的奖金，足协这边至少会拿出1000万来。
中国女足在亚洲杯的决赛逆转并绝杀韩国，时隔16年中国女足重返亚洲之巅，在这激动人心的时刻，大家很关心收入不高的女足运动员可以获得多少奖金？
这一点其实大家可以放心，女足运动员每个人的奖金只会比100万多而不会比100万少！支付宝宣布奖励中国女足1300万元，其中1000万元为球队奖金，300万元奖励水庆霞率领的教练团队。
蒙牛集团拿1000万现金奖励给中国女足，这笔钱里面肯定也有教练团队的份，还有100万美金的赛事奖励，已经将近3000万将近了，再加上足协的重奖至少也得1000万，那么差不多就能有4000万的奖金。
女足国家队球员名单共计23人，主教练水庆霞，再加上3名助理教练，3名体能助理，1名数据分析师，还有领队和副领队，一共应该是30多个人，教练团队的功劳也不小，也是肯定要分到一部分奖金的。
但是大头肯定在运动员这边，按照蒙牛为球员和教练团队准备的比例来算的话，4000万里面教练团队大概能拿走800万左右，这也是没办法的事情，剩下的3200万则由女足的运动员们来瓜分。
虽然可能有些运动员因为伤病或者别的原因导致没能在最后的决赛登场，但每个人都是这个集体中的一员，自然都会得到奖励。不过进球和助攻的运动员肯定会多得一些奖金，还有守门员，真的表现很出色，这也是她们应得的！
而其他的女足运动员们，至少得100万奖金以上，这还只是目前公布的奖金呢，后续也可能还会有企业给奖金或者东西，比如红旗有可能送车什么的。
还有就是各地 体育 局和中国女子超级联赛各俱乐部，也会给各自的球员一些奖励，所以女足国家队的运动员们，这一次可以说是名利双收，当然这都是人家应得的！我建议：以后国足就是女足的称呼，男足不配！
中国女足为国争光，亚洲杯打中国人的志气，姑娘们打出了中国人的精，气，活力十足，在0:2落后的艰难情况下，逆转取得胜利，国家奖励每个女足球员1000万元也不算多，女足球员月工资约一万元左右，相比中国男足真的不公平，国家重奖女足队员才是进步，应该的，
中国女足的成绩现在比较好，队员们的收入如何？
一直缺乏关注的中国女足，闯入加拿大女足世界杯四分之一决赛，赢得了国内球迷的一致好评。一时间，提高女足待遇再次成为网友热议的话题。其实和男足相比，女足薪酬过低是世界上普遍存在的现象。但是，中国女足的表现比男足好很多倍，收入比男足少很多倍，还是显得太寒酸了。
虽然女超联赛时隔四年重返球迷视野，辅以全新赞助商、全新包装、全国转播，上海女足像“女超恒大”一样，在本赛季初迎来了2000万元的投资，但要脱颖而出，并不是春天。相比之下，广西女足并没有解决赛季初拖欠工资的问题，球员三个多月没有领到工资。同时，广西队没有固定的训练场所。在青训方面，广西队U18、U16梯队还没有建立起来。因此，足协在赛季初取消了他们的资格。
至于外界普遍关注的薪资问题，据本报记者了解，大部分女足球员的月薪都在5000元以下，有的甚至连比赛奖金都没有。国际球员娄家辉曾透露，转正的河南女足球员工资为每月2000元，未转正的球员工资只有600元，河南女足没有中奖奖金。所以在国家队集训日补贴300元可以缓解她的尴尬。一项调查显示，超过75%的女足球员对自己的收入仍然不满意。
借助联赛环境的改善，赞助商的参与，待遇的提高，在俱乐部设立的奖金机制下，中国足协的目标是让一半以上的女足球员年收入达到30万到40万。毫无疑问，实现这一目标需要各方的长期努力和支持。半岛晨报，李海网记者赵焕珍
尽管如此，英超女足联赛还是靠足总的资金支持，广告收入少得可怜。李维认为，英国女足落后美国约20年，但社交媒体的兴起可能有助于提高球员收入。
