本文目录
- 女足夺亚洲杯后平均每个人能不能得100万奖金
- 女足要是能夺得世界杯冠军足协能大力扶持女足吗，女足待遇能比男足高吗
- 女足获得20届亚洲杯冠军，各种奖金，有多少会超出想象吗
- 女足亚洲杯奖金已达4000万，女足奖金的上限在哪
- 女足姑娘，奖金已到账！就看足协的奖金是多少了，会比男足高吗
- 女足夺冠，比较男足工资收入，女足的姑娘们工资收入能提高点吗
- 2019年法国女足世界杯落下帷幕，杀入16强的中国女足，最后能够分配到多少奖金
- 女足夺冠，奖金齐发，建议部分奖发放，留下设女足奖励基金如何
女足夺亚洲杯后平均每个人能不能得100万奖金
女足目前获得奖金组成：赛事奖金100万美元（约633万人民币），支付宝1300万，蒙牛集团1000万，再加上足协的奖金，足协这边至少会拿出1000万来。
中国女足在亚洲杯的决赛逆转并绝杀韩国，时隔16年中国女足重返亚洲之巅，在这激动人心的时刻，大家很关心收入不高的女足运动员可以获得多少奖金？
这一点其实大家可以放心，女足运动员每个人的奖金只会比100万多而不会比100万少！支付宝宣布奖励中国女足1300万元，其中1000万元为球队奖金，300万元奖励水庆霞率领的教练团队。
蒙牛集团拿1000万现金奖励给中国女足，这笔钱里面肯定也有教练团队的份，还有100万美金的赛事奖励，已经将近3000万将近了，再加上足协的重奖至少也得1000万，那么差不多就能有4000万的奖金。
女足国家队球员名单共计23人，主教练水庆霞，再加上3名助理教练，3名体能助理，1名数据分析师，还有领队和副领队，一共应该是30多个人，教练团队的功劳也不小，也是肯定要分到一部分奖金的。
但是大头肯定在运动员这边，按照蒙牛为球员和教练团队准备的比例来算的话，4000万里面教练团队大概能拿走800万左右，这也是没办法的事情，剩下的3200万则由女足的运动员们来瓜分。
虽然可能有些运动员因为伤病或者别的原因导致没能在最后的决赛登场，但每个人都是这个集体中的一员，自然都会得到奖励。不过进球和助攻的运动员肯定会多得一些奖金，还有守门员，真的表现很出色，这也是她们应得的！
而其他的女足运动员们，至少得100万奖金以上，这还只是目前公布的奖金呢，后续也可能还会有企业给奖金或者东西，比如红旗有可能送车什么的。
还有就是各地体育局和中国女子超级联赛各俱乐部，也会给各自的球员一些奖励，所以女足国家队的运动员们，这一次可以说是名利双收，当然这都是人家应得的！
我建议：以后国足就是女足的称呼，男足不配！至于足协的奖金希望能多点吧，男足踢12强赛，赢一场比赛就600万的奖励，双方都是亚洲区的比赛，女足这边都拿了冠军，不能给太少吧？
女足要是能夺得世界杯冠军足协能大力扶持女足吗，女足待遇能比男足高吗
女足已经在国际赛场取得了不少优异的成绩，只不过受关注度程度不高，主要取决于女足运动对抗性不强，激烈程度不高，商业化的推广及赞助商太少，因此也决定了女足队员收入普遍不如男足队员，目前女足锋霸王霜年薪50万左右，即使她们获得2019年法国女足世界杯冠军，奖金也没法跟男足相比。随着近年国人对女足的关注度提高，她们的收入有不少改善，但是与男足还是无法相提并论，希望国人多多关注女足姑娘们!
现汇总一下女足姑娘们历次大赛获得的荣誉，是不是让男足汗颜!
1986年，首次夺得亚洲杯冠军
1986年、1989年、1991年、1993年、1995年、1997年、1999年，亚洲杯7连冠
1991年中国女足世界杯，第五名
1995年瑞典女足世界杯，第四名
1999年美国女足世界杯，亚军
2003年美国女足世界杯，第六名
2006年女足亚洲杯，冠军
2007年中国女足世界杯，第五名
2015年加拿大女足世界杯，第八名
2017年女足亚洲杯，季军2018年世界杯预选赛亚洲区，小组赛两战全胜，提前晋级2019年法国女足世界杯决赛圈
女足获得20届亚洲杯冠军，各种奖金，有多少会超出想象吗
中国女足获得2022年印度女足亚洲杯冠军，这次成色十足。目前已知奖金有：
（一）亚足联奖励100万美元。
根据有关报道，2022年印度女足亚洲杯首次设立奖金。
其中：2022女足亚洲杯冠军获得者将获得100万美元的奖励，亚军可拿到50万美元，即使是半决赛负者也可以得到15万美元的奖金！
新规执行首年，中国女足将亚足联100万美元冠军奖金收入囊中。
（二）企业奖励
目前，已有两家企业重金奖励中国女足。
蒙牛首个奖励中国女足夺冠。
蒙牛乳业宣布，给予中国女足1000万元现金奖励。
中国女足收到来自支付宝1300万奖金。其中1000万奖励球队，300万给水庆霞教练团队。
（三）中国足协的奖励，目前没有公布具体数字。
中国女足按中国足协之前确认的奖励办法，将获得一笔巨额奖金，或将超过1000万元。
女足亚洲杯奖金已达4000万，女足奖金的上限在哪
中国女足赢了亚洲杯，勇夺冠军，载誉而归，值得庆贺。重奖有功之臣，理所当然，国人支持。目前奖金已达4千万，应该是不少了。奖金不可无上限，物质刺激也应有个度。据网上消息，女足夺冠后，国家、企业，家乡各级政府，都相继给予了奖金，收获颇丰。想毕，女足姑娘们也会知足，知恩。相信女足姑娘们能再接再厉，发扬拼博精神，再创佳绩！
女足姑娘，奖金已到账！就看足协的奖金是多少了，会比男足高吗
女足充分说明，不是什么国力，体制，足协，教练，球迷等等问题，全tm扯淡，女足大环境不一样？和男足唯一不同，就是收入，几十年的市场化联赛不良资本把这些文化本来就很低的小子惯成了暴发户，球技球品学不来强队，纹身油头跑车泡M一个不拉，所以最有效的办法就是降薪，每个月保底工资三五千保底就够意思啦，奖金跟赢球挂钩，不赢还不管饭，爱踢不踢，不踢去山沟沟里找两个吃不饱的野小子肯定往死里干
女足夺冠，比较男足工资收入，女足的姑娘们工资收入能提高点吗
我首先最热烈的祝贺中国女足抗韩成功。
夺得了亚洲杯冠军。
女足姑娘们，用她们的实际行动，给中国男子足球队上了一堂生动的教育课。
告诉男足，
什么是，
拼博精神，
什么是，
永不言败，
永不放弃，
女足姑娘们，
没有，黑色三分钟，
没有，留给女足的时间不多了，这种情况。
女足姑娘们，相信，不到最后一分钟，都有机会翻盘。
所以，我真诚的希望，
中国足协拿出更多，，奖励女足姑娘们，
因为，她们付出了很多，
她们真的不容易啊！
很对不起大家，
我现在很激动，
希望理解万岁！
2019年法国女足世界杯落下帷幕，杀入16强的中国女足，最后能够分配到多少奖金
随着美国女足2-0击败荷兰女足卫冕世界杯冠军，这个对中国球迷略显悲伤的法国女足世界杯也结束了，而王霜也已与巴黎解约回到女超联赛！回想本届女足世界杯，其实中国女足表现大家有目共睹，在欧洲女足逐渐崛起的现代，中国女足已不具备优势，欧美球员更好的身体素质，更优的管理方式，更佳的技战术都时刻刺痛着球迷的心；曾经的辉煌只能靠一步一步脚印再去追回！
中国女足本次世界杯之旅征程虽不太尽如人意，毕竟创造了参加世界杯以来历史最差战绩；不过小组出线进入16强该有的奖金是不会少的。本届法国世界杯的奖金幅度与此前有了很大幅度的上涨，奖金总额达3000万美元。其中冠军，亚军，季军，殿军分别获得400万美元，260万美元，200万美元与160万美元；而进入止步八强的球队则获得145万美元，十六强的球队则是100万美元，即便小组未出线的球队也有75万美元出场费！
从奖金分配来看中国女足在本届世界杯中将荣获100万美元折合人民币680多万元，刨除路费与后勤保障等各类花销，女足姑娘们每人能分下20多万人民币，这对一向待遇并不好的女足球员已实属不菲！所以本届女足世界杯也有意向足坛呼吁各国改善女足待遇不佳的现状！想想男足动辄千万年薪，真心觉得女足姑娘不易！
在女足姑娘们回国后化身“最美女子天团”，马云宣布投入“十年十亿”计划保障女足球员的各项权益以及伤病及退役后的安排，而且除去所有商业信息，这点真的不得不为马云点赞！希望未来中国女足能够蓬勃发展，塑造昔日辉煌！
文/古月足记，一个有趣的人与您分享有温度的体育故事，您的关注与点赞是我最大的动力！
女足夺冠，奖金齐发，建议部分奖发放，留下设女足奖励基金如何
国家对于体育运动员和单位集体的奖金分配，已经有具体的制度。单位多少、个人多少、基层组织多少，又有多少进入于相关基金，都有具体规定。还是按制度规定来吧。
以女足的情况看，属于集体团队，她们的奖金，大致是百分之七十用于个人分配，包括教练员、运动员。百分之二十用于相关的基层训练组织。百分之十会进入相关基金，用于持续发展，或者解决应急问题。
总之，在制度的框架内，女足得到的奖金，还是应该足额用于教练员运动员的。这对她们的贡献付出是一个肯定，对社会也是正面的导向引领。
社会上有一种情况，事先觉的有难度、困难多，悬重赏以激励斗志。任务完成了，兑现发奖金的时候，又舍不得了。以前项羽、隋炀帝的品质缺点，临危则勋赏悬授，克定则丝纶不行，是不对的。用命赏祖、义不食言，既立功勋，须酬爵赏，惜其重赏而求人死力是不可能的。我们新时代了，应该不会犯这样的低级错误的吧！
